培訓協議模板原則
原則一：培訓計劃必須首先從公司經營出發，“好看”更要“有用”;
原則二：更多的人參與，將獲得更多的支持;
原則三：培訓計劃的制定必須要進行培訓需求調查;
原則四：在計劃制定過程中，應考慮設計不同的學習方式來適應員工的需要和個體差異;
原則五：盡可能多的得到公司最高管理層和各部門主管承諾及足夠的資源支持各項具體培訓計劃，尤其是學員培訓時間上的承諾;
原則六：提高培訓效率要采取一些積極性的措施;
原則七：注重培訓細節;
原則八：注重培訓內容;
原則九：注重培訓實效性。
培訓協議模板常用快捷鍵
Ctrl+Alt+V：選擇性粘貼
Ctrl+Shift+<：將字號減小一個值
Ctrl+Shift+>：將字號增大一個值
Ctrl+Shift+V：僅粘貼格式
Ctrl+Shift+G：打開“字數統計”對話框
Ctrl+Z：撤銷操作
Ctrl+Y：恢復或重復操作
Esc：取消操作
Ctrl+O：打開文檔
Ctrl+S：保存文檔
Ctrl+W：關閉文檔
Alt+Ctrl+S：拆分文檔窗口
Alt+Shift+C：撤消拆分文檔窗口
Ctrl+F：查找內容、格式和特殊項
Alt+Ctrl+Y：重復查找
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